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工资:10月工资可以提前至9月发"真的假的"

来源:金融网作者:金融老王2020-10-12 21:45:44阅读:分类: 金融百科

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  2020-10-12 21:45:44 China-北京时间 今天小编: 老王 给大家整理分享以"10月工资可以提前至9月发"为主题的金融快讯 大约有444个文字,大小约为2KB,预计读完需要2分钟更多精彩资讯尽在老王金融网~

  “十一”长假马上来了,10月工资可不可以提前发放?

  依据《工资支付暂行规定》的要求,用人单位遇到节假日期间不能发放工资的,应该在最近的工作日发放工资。

  《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

  不少单位会在每个月的5号前发工资,这就意味着“十一”假期,有不少单位9月底就会发放10月份的工资。

  10月1日至4日加班发3倍工资

  人力资源社会保障部就2020年国庆节、中秋节假期加班工资计算问题进行明确。

  10月1日至4日,用人单位安排劳动者加班的,应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。

  10月5日至8日,用人单位安排劳动者加班的,应先安排补休;不能安排补休的,应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。

  在10月1日至8日期间,用人单位未安排劳动者工作的,按原有工资计发方式处理。

  根据安排,今年国庆节10月1日至8日放假调休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班。

  原标题:政策明确!10月工资可以9月发!

  以上就是由金融导师 老王编辑整理如果能帮助到你欢迎收藏转发~

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